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70%的外包是為了降低成本 品牌在降低成本。 可以這樣想：如果您以每月 500 美元的價格聘請代理商來管理您的 SEO，那麼這比僱用一名內部員工在內部進行 SEO 工作的成本要低得多。 70% 的品牌使用外包的首要原因是降低成本。 第二個原因是彈性，40% 的企業表示這對他們很重要，第三個最常見的原因是速度，20% 的企業將其列為外包的第一要務。 2. 36%的美國工人從事零工經濟 零工經濟是指透過零工謀生的自由工作者和短期合約工。 這些人負責大部分外包工作，特別是在設計、視覺開發和網站創建等領域。


自由工作者喜歡在零工經濟中工作，因為這給了他們在日程安排和專案方面更 電報數據 多的自主權和自由。 零工經濟中勞動力的很大一部分意味著在尋找可靠的外包時有很多人可供選擇。 3. 2019年全球外包市場價值925億美元 2019 年的外包統計數據告訴我們，全球外包市場的價值令人難以置信，超過 900 億美元。 美洲，特別是美國，佔據了這一市場份額的最大部分。 全球外包價值持續成長，隨著近年來新的外包統計數據的出現，預計總價值將大幅成長。 4. 大品牌外包的可能性比小品牌高 66% 雖然外包對各種規模的品牌和組織都有好處，但大公司更有可能外包其行銷和 IT 或客戶服務等其他業務領域。


造成這種情況的原因之一可能是大公司有更大的外包預算，而員工較少的小公司在成長和擴張時仍然希望將事情保留在內部。 規劃您的行銷預算 5. 37% 的小型企業外包業務流程 雖然較大的公司更有可能進行外包，但仍有很大一部分小型企業在至少一個關鍵業務流程中使用外包。 雖然這可能不是行銷，但小型企業可以從外包 IT、會計、客戶服務，甚至銷售或管理任務中獲益。 這有助於他們管理任務，而不會壓垮內部團隊，也不會超出預算來僱用新員工。 6. 外包解決 5 個小型企業問題 小型企業面臨同樣的重大挑戰，其中排名前五名的挑戰如下： 僱用新員工 增加利潤 員工醫療保健 收入不斷增長 管理現金流 外包有助於管理和解決所有這五個主要問題。