dans le storytelling de recrutement

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RRAkib1@#
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dans le storytelling de recrutement

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narration ?
Vous utilisez la narration tous les jours
Comment créer un récit narratif ?
Inspiration pour construire l’histoire
Professionnalisme et authenticité dans le storytelling de recrutement
Les erreurs les plus courantes commises lors de la narration
Résumé
Partager des histoires est telephone liban devenu une partie intégrante de notre communication. La narration est utilisée depuis des siècles pour partager des connaissances, diffuser la culture et les valeurs, connecter les gens à travers des émotions et des expériences.


Mais qu’est-ce que le storytelling et comment exploiter son potentiel au quotidien et lors… d’un entretien d’embauche ? Continuez à lire !

Qu’est-ce que la narration ?
La narration est l'art de raconter une histoire qui engage les émotions, l'imagination et les expériences de l'auditeur . Il s'agit de transmettre des informations à travers un récit destiné à susciter des réactions spécifiques ou à transmettre un message spécifique.

Des recherches ont montré que lorsque nous écoutons une histoire, notre cerveau active non seulement les zones responsables du traitement du langage , mais également les zones qui sont normalement activées lorsque nous vivons nous-mêmes les événements décrits. En d’autres termes, notre cerveau réagit à une histoire comme si nous l’avions vécu nous-mêmes.

Par exemple, lorsque nous écoutons l’histoire d’une expédition en montagne, les zones cérébrales liées à la visualisation du paysage ou aux émotions nous donnent l’impression que nous participons nous-mêmes à cette expédition. C'est pourquoi la narration peut être un outil si efficace pour transmettre des informations et susciter une implication émotionnelle.
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